Tartu Ülikool väärtustab head õpetamist ja tunnustab aastaauhindadega oma liikmete silmapaistvaid saavutusi kõrghariduse andmisel, teadustöö tegemisel ning ühiskonna teenimisel, et väärtustada nende nähtavust ülikoolis ja ühiskonnas. Auhindade andmisel lähtume ülikooli arengukavast ja ülikooli headest tavadest.
Auhinnaga tunnustatakse kuni kolme õppetegu (sh isikuid või meeskondi), mis väärtustavad tulemuslikku koostööd, arendustegevust ja innovatsiooni ülikooli taseme- ja täiendusõppes. Ettepanekuid võivad esitada dekaan või struktuuriüksuse juht või ühiselt vähemalt viis üliõpilast, täiendusõppijat ja/või ülikooli töötajat.
Auhinnaga tunnustatakse ülikooli instituuti, kolledžit või valdkonda edukalt kavandatud, ellu viidud ja tulemusliku õppekvaliteeti toetava tegevuse eest. Õppekvaliteedi edendamise auhind on preemia summas 30 000 eurot. Auhinnaga pärjatakse 3 aasta jooksul kolleegide koostöös õppe arendamiseks tehtut.
Aasta õppejõu auhinnaga tunnustatakse igas valdkonnas üht õppejõudu, kes on eelnenud aastal silma paistnud väga hea õpetamisega. Aasta õppejõu valivad üliõpilased, lähtudes õpetamise hindamisel Tartu Ülikooli õpetamise heast tavast.
Õppejõududel on võimalik oma e-kursusele taotleda kvaliteedimärki kord aastas avatud taotlusvoorus.
E-kursuse kvaliteedimärgi taotlusvooru tulemusena omistatakse kvaliteedinõuetele vastavatele e-kursustele kvaliteedimärk ning nimetatakse nominendid "aasta e-kursuse" tiitlile. Aasta e-kursus valitakse kord õppeaastas ning kuulutatakse välja pärast kvaliteedimärgi taotlusvooru.