Juhi tee isikliku ja meeskonna tulemuslikkuse suunas

08.10.2024 - 03.12.2024

Toimumise aeg

Vaata kõiki kursusi

Vaata lähemalt

Maht

2 EAP (52 tundi)

Õppetöö vorm

põimõpe

Toimumiskoht

Mujal

Hind

tasuta

Õppejõud

Maaja Vadi
Anne Reino
Kurmet Kivipõld
Krista Jaakson
Pille Mõtsmees

Õppekava rühm

Juhtimine ja haldus

Õppekeel

Eesti

Eesmärk:

Milline juht on kaasajal tulemuslik? Kuidas oma meeskonnaga selleni jõuda?
Teadmised aeguvad (või ei olegi juhtimist kunagi õpitud), iseenese praktikast ei piisa. Aja ja põlvkondade vahetumisega muutuvad tõekspidamised.

Täiendusõppeprogrammi "Juhi tee isikliku ja meeskonna tulemuslikkuse suunas" eesmärgiks on:

pakkuda bakalaureusetasemel teadmisi;

kaasajastada juhtimisoskusi näidete varal ja ülesannete toel;

jagada kogemusi ja tugevdada juhtide võrgustikku.

Sihtrühm:

Ootame Teid osalema, kui:

olete juht Ida-Virumaal(t), sh tootmises, ehituses, kinnisvaras, majutuses, vms ja

soovite kaasajastada oma juhtimisalaseid teadmisi nii enda kui oma meeskonna arendamiseks.

Täiendav info

Kursuse õpiväljundid:

Täiendusõppeprogrammi läbinud õppija:
* on omandanud teadmised juhtimisoskustest, mis on olulised mitmesugustes juhtimiskontekstides toimimiseks;
* teab, kuidas rakendada omandatud teadmisi ja oskusi enda isiklikus juhtimispraktikas ja viia ellu enesearendamise strateegiaid;
* teab ja on harjutanud, kuidas rakendada meeskonna arendamise põhimõtteid ja meetodeid, edendades tõhusat koostööd ja suhtlust meeskonnas;
* on arendanud võimekust edukalt läbi rääkida, kasutades tõhusaid suhtlusstrateegiaid ja konfliktide lahendamise meetodeid;
* teab, millised on eestvedamise oskused, mis inspireerivad ja motiveerivad meeskonda;
* suudab mõista personali valiku põhimõtteid ja meetodeid, et valida ning värvata sobivaid töötajaid organisatsiooni;
* mõistab juhtimise eetilisi põhimõtteid ja teab, kuidas neid järgida.

Õpingute alustamise tingimused:

Registreerudes palume Teil "Täiendavas infos" selgitada osalemissoovi, et kinnitada enda kuuluvust selle ESF programmi sihtrühma, kelleks on:

Ida-Virumaal elavad ja/või töötavad juhid, kel puuduvad juhtimisalased baasteadmised või on need vananenud.

Õppejõud:

Maaja Vadi - Tartu Ülikooli juhtimise professor, vt töökogemust Eesti Teadusinfosüsteemist

Anne Reino - Tartu Ülikooli juhtimise kaasprofessor ja majandusteaduskonna juhataja, vt töökogemust Eesti Teadusinfosüsteemist

Kurmet Kivipõld - Tartu Ülikooli juhtimise kaasprofessor, vt töökogemust Eesti Teadusinfosüsteemist

Krista Jaakson - Tartu Ülikooli juhtimise teadur ja juhtimise õppetooli juhataja, vt töökogemust Eesti Teadusinfosüsteemist

Pille Mõtsmees - Tartu Ülikooli juhtimisõppejõud, vt töökogemust Eesti Teadusinfosüsteemist

Content:

Teema	Maht	Õppejõud
1. 1. Juhi töö ja selle kujundamine Olulisemad juhi töö käsitlused. Suhtlemise, teabe ja otsustamisega seotud tegevused. Juhi töö analüüsimise praktilised oskused. Juhi roll ja mõju organisatsiooni kujundamisel. Võimalused juhtimiskompetentside arendamiseks.	12	Maaja Vadi
2. 2. Organisatsiooni ja meeskonna liikmete valik Organisatsiooni liikmete valiku põhitõed, tööturu mõistmine ja trendide arvestamine. Personaliotsingu protsess ja selle juhtimise praktilised oskused. Uudsed personalivaliku meetodid ja võtted. Personalivaliku eetilised kaalutlused ning kandidaatide esmane kahandamine. Varjatud mõjumehhanismid meeskonna loomisel.	10	Pille Mõtsmees
3. 3. Meeskonnatöö Koostöö ja rollid meeskonnas: kuidas panna meeskonna liikmed koostööd tegema. Kas erinevused rikastavad või takistavad koostööd? Konfliktid ja nende lahendamine meeskonnas. Virtuaalse meeskonnatöö eripärad.	10	Anne Reino
4. 4. Läbirääkimised Läbirääkimiste tüübid. Läbirääkimiste protsessi ja tulemust mõjutavad aspektid: võim, info hankimine, BATNA, psühholoogilised nihked. Manipulatsioonidega toimetulek ja eetilised kaalutlused läbirääkimistel.	10	Krista Jaakson
5. 5. Eestvedamine Eestvedamise olemus. Juhi mõju allikad ja tema eestvedamise oskused: kuidas innustada meeskonna liikmeid ning saavutada nende kõrge motivatsioon ja pühendumine. Erinevad eestvedamise stiilid ja nende rakendamine meeskonna/üksuse tulemuslikkuse tõstmisel.	10	Kurmet Kivipõld

Hinnainfo:

Programmi hind on 490 eurot ja seda rahastab Haridus- ja Teadusministeerium riikliku koolitustellimusena Õiglase ülemineku fondist.

Täiendusõppijale on koolitus tasuta.

Toimumiskoha info:

Ida-Viru maakond Koolituspäevad toimuvad Kersti Võlu Koolituskeskuses Jõhvis (Kooli tee 7, kvkoolitus.ee). Õppetööd toetab veebikeskkond moodle.ut.ee

Õppekeskkonna kirjeldus:

Õpperuum vastab tervisekaitse- ja ohutusnõuetele.

Toimumise ajakava ja lisainfo:

Näeme viiel teisipäeval: 8.okt, 22.okt, 5.nov, 19.nov ja 3.dets Jõhvis.

Koolituspäevadele lisanduvad:

lugemismaterjalid iseseisvaks läbi töötamiseks;

harjutused praktiliste oskuste omandamiseks.

Nõuded lõpetamiseks:

Olete osalenud koolituspäevadel ja täitnud ülesanded vähemalt 75% mahus.
Kui Te mõjuval põhjusel ei saa nõutud mahus kontaktõppes osaleda, siis võite esitada täiendava iseseisva töö etteantud teemal.

Õpiväljundite saavutatuse hindamise viis:

Eristamata (arv, m.arv, mi)

Hindamismeetodid:

Osalemine õppepäevadel ja õppeülesannete täitmine

Hindamiskriteeriumid:

Osalemine koolituspäevadel ja õppeülesannete täitmine vähemalt 75% mahus.

Väljastatav dokument:

tunnistus

Registreerimise lisainfo:

Registreerumisel palun kirjutage märkuste lahtrisse oma tööandja nimi ja töökoha aadress, et kinnitada enda kuuluvust sihtrühma, kelleks on Ida-Virumaal elavad ja/või töötavad juhid.

Kui plaanid muutuvad ja loobute, siis palun teavitage programmijuhti: karin.liikane@ut.ee

Registreerumise tähtaeg:

01.10.2024

Täiendav info:

Karin Liikane, karin.liikane@ut.ee, +372 +372 737 6606

Programmi kood:

SVMJ.TK.093

Registreeru ÕIS-is

Täiendusõppe üldinfo:

Elukestva õppe keskus

Ülikooli 18, Tartu, 50090

+372 737 6213

taiendusope@ut.ee