Õpirändetoetused doktorandile

Erasmus+ programmi Euroopa-sisene õpiränne (programmiriikide vaheline)

Õppejõuvahetus

Eesmärk: Õppetöö läbiviimine partnerkõrgkoolis.

Põhitingimused:

  • Lähetuse kestus on reeglina 4–7 päeva (ilma reisipäevadeta min. 2 päeva),
  • Läbiviidava õppetöö maht vähemalt 8 akadeemilist tundi nädalas,
  • Kombineeritud lähetuse puhul (õpetamine & koolitus) on läbiviidava õppetöö maht vähemalt 4 akadeemilist tundi nädalas,
  • Sihtkohaks ((instituudi/valdkonna) Erasmus+ programmiriigi partnerkõrgkool.

Taotlemine: Jooksvalt, vähemalt 1 kuu enne lähetust. Rohkem infot ja koordinaatori kontakti leiad siit.

Väliskoolitusstipendium töötajale

Eesmärk: Koolitus väliskõrgkoolis või asutuses/organisatsioonis: rahvusvahelised koolitusnädalad; kõrgkooli administreerimise, juhtimise, arendamise ja kõrghariduspoliitikaga seotud töötoad, seminarid, koolitused; õpetamisoskuste ja õppekava koostamise oskuste arendamise koolitused; töövarjuna väliskõrgkooli või -ettevõtte töös osalemine.
Ei sobi konverentsil osalemiseks.

Põhitingimused:

  • Lähetuse kestvus on min. 3 päeva, st vähemalt 2 koolituse päeva, millele lisandub vähemalt 1 reisipäev enne või pärast õppeperioodi (v.a. Soome ja Läti, kuhu Eestist võib minna ilma reisipäevadeta),
  • Sihtkohaks Erasmus+ programmiriigi kõrgkool või asutus/organisatsioon.

Taotlemine: Jooksvalt, vähemalt 1 kuu enne lähetust. Rohkem infot ja koordinaatori kontakti leiad siit.

Erasmus+ programmi üleilmne õpiränne (programmiriikide väline)
Väliskoolitusstipendium

Eesmärk: Koolitus väliskõrgkoolis.

Põhitingimused: 5 sisupäeva & 2 reisipäeva.

Taotlemine: Jooksvalt, vähemalt üks kuu enne lähetust. Rohkem infot ja koordinaatori kontakti leiad siit.

Õppejõuvahetus

Eesmärk: Õppetöö läbiviimiseks partnerkõrgkoolis.

Põhitingimused:

  • 5 sisupäeva & 2 reisipäeva,
  • Õppetöö maht min. 8 tundi,
  • Sihtkohaks ((instituudi/valdkonna) Erasmus+ üleilmse programmi partnerkõrgkool.

Taotlemine: Jooksvalt, vähemalt üks kuu enne lähetust. Rohkem infot ja koordinaatori kontakti leiad siit.

Kristjan Jaak

Õpirände stipendium

Eesmärk: Konverentsil osalemine, raamatukogus töötamine, laboratooriumi kasutamine, oma loengu arendamine, töö kraaditöö juhendajaga, täienduskursustel osalemine, konsultatsioonid, suvekoolid.

Põhitingimused:

  • Toetatakse kuni 30 päeva pikkust välismaal viibimist,
  • Kandideerimiseks vajalik B1 eesti keele oskus.

Taotlemine: Kolm kuni neli taotlusvooru aastas.

Eesti doktorikool
Õpirändetoetus

Eesmärk: Rahvusvahelise õppe- ja teadustöö kogemuse saamiseks ning osalemiseks ja esinemiseks erialastel rahvusvahelistel üritustel.

Põhitingimused: Toetatakse kuni 30 päeva pikkust välismaal viibimist.

Taotlemine: TÜ-sisesed konkursid. Täpse info saab doktorantide listist või doktoriõppe keskusest.

Utrechti võrgustik
Uurimisstipendium doktorantidele

Eesmärk: Uurimistöö tegemine. Lubatud on lisaks osaleda ka õppetöös, kuid eelistatakse üliõpilasi, kelle lähetus on seotud ainult uurimistööga.

Põhitingimused:

  • Minimaalselt 4 nädalat välisülikoolis,
  • Uurimistöö peab aset leidma Utrechti võrgustikku kuuluvas ülikoolis. Sobiv välisülikool tuleb endal leida – stipendiumile kandideerimiseks on vajalik vastuvõtva kõrgkooli nõusolek,
  • Kandideerida saavad doktorandid, kes ei saa osaleda Erasmuse programmis (lähetuse pikkus on lühem kui 2 kuud, välisülikooliga puudub vastava eriala Erasmuse leping).

Taotlemine: TÜ-sisene konkurss veebruaris. Rohkem infot ja koordinaatori kontakti leiad siit.

Kui oled ülikooli töötaja (sh nooremteadur) ja plaanid minna välisriiki teadustööd tegema, õppima või praktikale, tuleb selleks vormistada töölähetus (lähetuste töövoog). Räägi aegsasti oma juhendaja(te)ga, millised on lähetuskulude katmise võimalused.

Lähetuse vormistamisel on kulude (sh päevaraha) märkimisel kaks peamist võimalust:

  1. tööandja katab kokkuleppel töötajaga lähetuskulud osaliselt või täielikult. Lisaks on võimalik kombineerida eri toetusi, kui õpirändetoetuse tingimused seda lubavad;

  2. tööandja ei kata lähetuskulusid, kuid need makstakse täielikult või osaliselt kinni õpirändetoetusest. Sel juhul tuleb lähetuse töövoos lähetuskorralduse lisatingimuste lahtrisse kirjutada selgitus „Töötaja lähetuskulud [loetleda kõik toetust saavad kululiigid, nt päevaraha, sõidutoetus, majutustoetus, vms] kaetakse .... õpirändetoetusest vastavalt rahastaja tingimustele“.

Pane tähele, et kui lähetus kestab 12 järjestikuse kalendrikuu jooksul kauem kui 183 päeva, võib tööandjal tekkida välisriigi seaduste kohaselt registreerimise, deklareerimise, maksude tasumise jm kohustus. Võib juhtuda, et ülikool peab sel juhul kandma lisakulusid sellise teenuse sisseostmiseks välisriigis (tegevustoetusest mitteabikõlblik kulu).

Üldjuhul kehtib Eestist lähetatud töötaja puhul Eesti sotsiaalkindlustus, mille tõenduseks saad kaasa vormi A1. Kui aga asud välisriigis tööle, võib juhtuda, et sinu suhtes hakkab kehtima välisriigi sotsiaalkindlustus, mis tähendab eeltoodud võimalike kohustuste ja kulude lisandumist.

Seega aruta pikemaaegset välismaal töötamist plaanides võimalikke lahendusvariante rahandus- ja personaliosakonnaga.

Kas leidsite vajaliku informatsiooni? *
Aitäh tagasiside eest!